Junior Projektmanager:in Wasserstraßenmanagement (Wien)

Qualifikationen, die du mitbringst

  • Du hast eine einschlägige Ausbildung im technischen Bereich.
  • Erfahrung in der Vorbereitung und Umsetzung von Bauprojekten sowie grundlegende Kenntnisse im Bereich Wasserbau sind von Vorteil.
  • Einen professionellen Umgang mit MS Excel, Zahlenaffinität sowie wirtschaftliches Denken und Effizienzbewusstsein setzen wir voraus.
  • Neben perfekten Deutschkenntnissen punktest du mit sehr guten Englischkenntnissen. Dies ist in Hinblick auf die Mitarbeit in internationalen Projekten wichtig.
  • Du bist ein:e Teamplayer:in mit Interesse an interdisziplinären Projekten und der Bewältigung neuer, technologischer Herausforderungen.

Aufgaben, die dich erwarten

  • Du übernimmst Teilaufgaben in der Planung, Umsetzung, Kontrolle und Abnahme von Nassbaggerarbeiten an der Donau (operativer Betrieb).
  • Du unterstützt die Aktivitäten von viadonau bei der wasserseitigen Kennzeichnung der Fahrrinne (Abwicklung Schadensbehebung, Monitoring Fahrwassertonnen etc.).
  • Du betreust unternehmensinterne Software- und Datenbankanwendungen, die das Management der Wasserstraße Donau unterstützen (Wasserstraßenmanagementsystem – WAMS, unternehmensinterne Bescheiddatenbank, Ländendatenbank etc.).
  • Du unterstützt die Erarbeitung fachlicher Grundlagen für die Planung, Einreichung und Umsetzung von innovativen Wasserbauprojekten zur Niederwasserregulierung (z.B. flexible Infrastrukturelemente) sowie die Vorbereitung und Abwicklung von öffentlichen Ausschreibungen im Wasserstraßenmanagement.
  • Du arbeitest bei regelmäßigen Vermessungsfahrten und Streckenkontrollen entlang der Donau mit (Ausbildung zum/r Naufahrtstechniker:in).

Benefits, die wir dir bieten

  • Spannende Projekte in einem dynamischen und motivierten Team inkl. Homeoffice-Möglichkeit nach Vereinbarung.
  • Weiterbildung ist bei uns mehr als ein Schlagwort: Jährliche Mitarbeiter:innengespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Schiffsführerpatent - 10 Meter) sind bei uns ein fixes Programm
  • Regelmäßige Firmenevents sind uns wichtig: Freu dich auf ein Sommerfest, die Weihnachtsfeier, u.v.m.

Das war noch nicht alles: Eine Übersicht zu all deinen Benefits findest du hier.

Auf faire Bezahlung legen wir großen Wert: Dein Mindestgehalt liegt bei 3.000 EUR brutto pro Monat. Ein individuelles Angebot werden wir dir auf Basis deiner Ausbildung und Berufserfahrung unterbreiten.

Du willst Teil unseres Teams werden? Dann klick auf:

Agnes Frager

Human Resources Generalist

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